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塘寨企业:“师带徒”促人才成长

本网讯 11月10日,贵州华电塘寨发电有限企业举行师徒合同签订仪式,新分员工与各自师傅签订师徒合同,确立师徒关系。

该企业为缩短新员工的成长周期,提高新员工专业技能水平,更好地适应企业发展对人才的需求,由新员工所在部门班组的技术骨干与新员工一对一签订师徒合同,并在合同中明确师徒双方的职责和要求。

签订仪式上,该企业表示,开展师带徒活动是帮助新员工从理论向实践转变的有效方式,也是连接新老员工的桥梁和纽带,通过师徒间“传、帮、带”的形式,对新员工的快速成长起到积极作用。同时,要求师傅们竭尽所能认真履行职责,向徒弟传授好业务常识;而徒弟不仅要虚心向师傅学习技术业务常识,还要学习师傅的敬业精神和责任心等良好品质,全面提升综合素质,争取早日成才,为企业实现高质量发展做出贡献。

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